El colaborador eficaz: una breve revisión de los mecanismos premiales en el Derecho Penal

Resumen

En el Derecho Penal cuando se abordan casos emblemáticos y complejos que afectan el estamento social y político, se requieren de uno de los indiciados en el caso como autor del delito que trabaje con los investigadores y los administradores de justicia, este es denominado Colaborador Eficaz y ocupa el campo del Derecho Penal Premial. Este estudio fundamentado metodológicamente en una investigación hermenéutica-documental, descriptiva con enfoque normativo jurídico, procura como objetivo valorar las actuaciones del Colaborador Eficaz ante mecanismos premiales del Derecho Penal, haciendo énfasis en la constitucionalidad y normativa jurídica del Perú. Las declaraciones del Colaborador Eficaz requieren de identificación de las bases constitucionales y legales del Estado-Nación, al tiempo que constituye la afirmación de aplicación de los principios de la eficacia, de formalidad procesal, de oportunidad, de proporcionalidad y de comprobación en las declaraciones de este, procurando no vulnerar los derechos fundamentales del debido proceso y los principios de presunción de inocencia del imputado. En Perú, la Constitución Política, El Código Penal, la Ley No 27378, cuyo objeto es, regular los beneficios por colaboración eficaz y otras normativas como decretos y resoluciones vinculantes, permiten viabilizar el Derecho Penal Premial a propósito de garantizar los derechos fundamentales igualitarios.